Einen hohen Stellenwert nehmen die regelmäßigen Compliance-Schulungen für Mitarbeiter ein, welche sowohl mittels Präsenzveranstaltungen als auch mit Hilfe webbasierter Trainings durchgeführt werden. Sie dienen dazu, Mitarbeiter und Management durch die Vermittlung verschiedener Schulungsinhalte insbesondere zu den Themen Korruption, Kartell- und Wettbewerbsrecht, Compliance im Gesundheitswesen und Verhaltenskodex für die Folgen von Compliance-Verstößen zu sensibilisieren und Möglichkeiten aufzuzeigen, diese zu vermeiden. Im Berichtszeitraum wurden weltweit zahlreiche Präsenzveranstaltungen sowie rund 11.000 (2009) bzw. 33.000 (2010) webbasierte Trainings durchgeführt.
